Березовским районным судом рассмотрено гражданское делоо признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Березовским районным судом рассмотрено гражданское дело по исковому заявлению по исковому заявлению Пимкиной Юлии Александровны к ОАО «Аэропорт Сургут» Березовский филиал о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Иск частично удовлетворен.

Дело выиграно по причине того, что работодателем не соблюдена в полной мере процедура увольнения работника, являвшегося членом профсоюза.

При угрозе массовых увольнений работодатель с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации принимает необходимые меры, предусмотренные настоящим Кодексом , иными федеральными законами, коллективным договором, соглашением. (ч.3 ст.180)

Осуществляя сокращение штата работников, работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность). Исходя из положений ч. 3 ст. 81 и ч. 1 ст. 180 ТК РФ, предлагать другую имеющуюся работу (должность) работодатель обязан в течение всего периода проведения мероприятий по сокращению численности или штата работников. При этом работнику должны быть предложены все имеющиеся вакансии, имеющиеся у работодателя в данной местности, как соответствующие квалификации работника, так и нижестоящие должности.                   

В соответствии со ст.82 ТК РФ при принятии решения о сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров с работниками в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом выборному органу первичной профсоюзной организации не позднее чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников может привести к массовому увольнению работников - не позднее чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий. Критерии массового увольнения определяются в отраслевых и (или) территориальных соглашениях.

Увольнение работников, являющихся членами профсоюза, по основаниям, предусмотренным пунктами 2, 3 или 5 части первой статьи 81 настоящего Кодекса производится с учетом мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в соответствии со статьей 373 настоящего Кодекса.

В соответствии со ст.373 ТК РФ при принятии решения о возможном расторжении трудового договора в соответствии с пунктами 2, 3 или 5 части первой статьи 81 настоящего Кодекса с работником, являющимся членом профессионального союза, работодатель направляет в выборный орган соответствующей первичной профсоюзной организации проект приказа, а также копии документов, являющихся основанием для принятия указанного решения.

Выборный орган первичной профсоюзной организации в течение семи рабочих дней со дня получения проекта приказа и копий документов рассматривает этот вопрос и направляет работодателю свое мотивированное мнение в письменной форме. Мнение, не представленное в семидневный срок, работодателем не учитывается.

В соответствии с пп.В п.24 и п. 26 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 (ред. от 24.11.2015) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" в случаях, когда участие выборного профсоюзного органа при рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя, является обязательным, работодателю надлежит, в частности, представить доказательства того, что в случае увольнения работника, являющегося членом профсоюза, по пункту 2 , 3 или 5 части первой статьи 81 Кодекса проект приказа, а также копии документов, являющихся основанием для принятия указанного решения, направлялись в выборный орган соответствующей первичной профсоюзной организации; работодатель провел дополнительные консультации с выборным органом первичной профсоюзной организации в тех случаях, когда выборный орган первичной профсоюзной организации выразил несогласие с предполагаемым увольнением работника; был соблюден месячный срок для расторжения трудового договора, исчисляемый со дня получения работодателем мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации ( статья 373 ТК РФ).

В случае несоблюдения работодателем требований закона о предварительном (до издания приказа) получении согласия соответствующего вышестоящего выборного профсоюзного органа на расторжение трудового договора либо об обращении в выборный орган соответствующей первичной профсоюзной организации за получением мотивированного мнения профсоюзного органа о возможном расторжении трудового договора с работником, когда это является обязательным, увольнение работника является незаконным и он подлежит восстановлению на работе.

Судом установлено, что Пимкина Ю.А. состояла в трудовых отношениях с ОАО «Аэропорт Сургут» Березовский филиал и была уволена года по п.2 ст.81 ТК РФ вследствие сокращения штата работников, о предстоящем увольнении предупреждена под роспись за два месяца до увольнения. Пимкина Ю.А. являлась членом профсоюза ОАО «Аэропорт Сургут», что не оспаривалось ответчиком, данные обстоятельства ему были известны заранее в том числе и при увольнении.

При проверке представленных доказательств судом установлено, что ответчиком нарушен порядок увольнения работника, а именно работодателем не представлено доказательств направления копий документов, являющихся основанием для увольнения Пимкиной Ю.А., в выборный орган соответствующей первичной профсоюзной организации. Представленную копию приказа об изменении штатного расписания с отметкой о получении зам.председателя профсоюзного комитета суд не принял в качестве данного доказательства, так как данным образом работодатель уведомлял профсоюзный комитет о предстоящих массовых увольнения (сокращениях) (ч.3 ст.180 ТК РФ), о чем говорит и представленное в суд уведомление профсоюзной организации, однако проект приказа на увольнение Пимкиной Ю.А., являющейся членом профсоюза,  по сокращению штата, а так же документы обосновывающие приказ, в профсоюз не направлялась, что так же подтверждается отсутствием отметки на приказе об увольнении Пимкиной Ю.А.

 

 

 
По теме
​В каких случаях могут уволить беременную? Как выписать сожителя без его согласия? - ИА СИА-Пресс «Могут ли уволить беременную женщину, если с ней был заключен срочный трудовой договор на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника?» В соответствии со статьей 261 ТК РФ,
05.03.2019
 
Менее четверти россиян (22 процента), участвующих в опросе «Левада-центра» заявили, что готовы выйти на уличные митинги, чтобы добиться изменения ситуации в России к лучшему, пишет «РБК».
13.02.2019
 
Законопроект «Единой России» об упрощении процедуры получения компенсации за капремонт принят во втором чтении В законопроекте предлагаются изменения в статью 171 Жилищного кодекса РФ,
11.01.2019
Депутат Думы Югры Сергей Великий за счёт личных средств обеспечил годовой подпиской на газету «Местное Время» членов трёх общественных организаций Нижневартовска.
11.01.2019
Прием граждан консультантом информационно-методического отдела Управления по работе с обращениями граждан Аппарата Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Любиной Ингой Анатольевной состоится 28 марта
26.03.2019 Администрация г.Лангепас
От ока закона не скрыться В Челябинской области задержан 39-летний мужчина, который подозревается в изнасиловании девушки.
22.03.2019 Самотлор-Экспресс
1 - Местное время По итогам 23 театрального сезона Алена Михеева и Сергей Лесков стали лауреатами премии нижневартовского драмтеатра «Актер года».
26.03.2019 Местное время
Afisha_crow_day - Этнографический музей Торум Маа 7 апреля 2019 года в 12.00 на территории открытой экспозиции «Этнографического музея под открытым небом «Торум Маа» состоится  интерактивный выставочный проект «Музей живой культуры»:
26.03.2019 Этнографический музей Торум Маа
т1.jpg - Дума Ханты-Мансийского АО Депутат Думы Югры, член фракции «Единая Россия» Николай Ташланов вручил специальные призы участникам II Фестиваля семейных кукольных спектаклей «Варежка».
26.03.2019 Дума Ханты-Мансийского АО
Воспитанница музыкального руководителя Светланы Комаровой Мария Егорова будет отстаивать честь округа на Всероссийском конкурсе исполнителей имени П.И.
25.03.2019 Местное время
Задание № 2 В понедельник свой профессиональный праздник отметят все работники культуры, и второй из вопросов викторины посвящен именно этой теме.
22.03.2019 Самотлор-Экспресс
В Нижневартовске пятилетие воссоединения Крыма с Россией отпраздновали историческими сценками, советскими песнями и танцевальным флешмобом.
19.03.2019 Местное время
В Югре назовут лучших спортсменов 2018 года - Минспорт ТОРЖЕСТВЕННАЯ ЦЕРЕМОНИЯ ЧЕСТВОВАНИЯ СПОРТСМЕНОВ, ТРЕНЕРОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА «СПОРТИВНАЯ ЭЛИТА» Уже совсем скоро, 5 апреля, будет поведен итог ежегодного чествования спортсменов,
26.03.2019 Минспорт
При поддержке единороссов в Урае состоялся турнир по футболу на снегу - Единая Россия В Урае состоялся турнира по мини-футболу на снегу. Мероприятие прошло при поддержке партии «Единая Россия» На игровом поле Биатлонного центра в Урае в минувшие выходные прошел турнир по футболу на снегу.
26.03.2019 Единая Россия
Соревнования по снежным дисциплинам ездового спорта «Югорская весна» - 2019 в этом году пройдут 30 марта на территории лыжной базы СП «СШОР» в Барсово.
21.03.2019 Вестник
1.jpg - Дума Ханты-Мансийского АО Два коллективных обращения рассмотрел региональный парламентарий Андрей Осадчук на очередном приёме граждан в общественной приёмной местного отделения Партии «Единая Россия» в Нягани.
26.03.2019 Дума Ханты-Мансийского АО
Прием граждан консультантом информационно-методического отдела Управления по работе с обращениями граждан Аппарата Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Любиной Ингой Анатольевной состоится 28 марта
26.03.2019 Администрация г.Лангепас
Филиал АО «Тюменьэнерго» Сургутские электрические сети приступил к комплексной реконструкции подстанции 110/35/6 кВ «Лянторская» (Ханты-Мансийский автономный округ – Югра).
25.03.2019 ИА СИА-Пресс